Главная Французский Финансы деньги кредит Финансовый менеджмент финансовая математика Финансовое право Философия Маркетинг реклама и торговля Кулинария и продукты питания Краеведение и этнография Коммуникации связь цифровые приборы и радиоэлектроника История и исторические личности Иностранные языки и языкознание Охрана окружающей среды экология Общениеэтика семья брак Нотариат Не Российское законодательство Биология и химия Этика эстетика Основы права Неопределено Немецкий Мировая экономика МЭО Цифровые устройства Хозяйственное право Самоучитель по GPRS Карта сайта	Рефераты. Учёт расчётов по оплате труда	75,6 среднемесячной МЗП+20% от суммы, превышающей 600 среднемесячных МЗП
От 840 среднемесячных МЗП + 1 руб. до 1080 среднемесяч­ных МЗП	123,6 среднемесячной МЗП+25 от суммы, превышающей 840  среднемесячных МЗП ;
От 1080 среднемесячных МЗП + 1 руб. и выше	183,6 среднемесячной МЗП +30% от суммы, превышающей 1080 среднемесячных МЗП

                                          Суммы МЗП, действующие в календарном году

Среднемесячная МЗП =

                                                                                 12

За месяцы, которые на момент исчисления налога не не пили, применяется размер МЗП, действующей на дату исчисления налога.

В годовой доход физического лица нарастающим итого включаются получаемые от юридического лица и предприниматег по месту основной работы доходы от выполнения трудовых об занностей, в том числе по совместительству, работ по гражданок правовым договорам и другие доходы, кроме перечисленных в статье 17 Закона, а именно:

1) дивиденды по акциям, доходы от распределения чистой прибыли предприятий облагаются налогом на доходы по ставке 15% У источника выплат (сумма перечисляется в бюджет сразу при начислении дивидендов);

2) доходы физических лиц, полученные при ликвидации или реорганизации юридических лиц, а также при изменении доли (пая) физического лица облагаются налогом по ставке 15% при выплате этих доходов;

3) при выдаче ссуды своему работнику предприятие вносит налог по статье 6 «Закона о подоходном налоге...» в бюджет из средств данного юридического лица (за счет чистой прибыли), а после погашения ссуды физическим лицом предприятию возвра­щается сумма подоходного налога (но это не касается граждан, нуждающихся в жилье).            Эти три вида доходов в совокупный доход не включаются и декларированию не подлежат.

Подоходный налог удерживается юридическими лицами и предпринимателями у физических лиц (кроме предпринимателей) ежемесячно нарастающим итогом с начала года, уменьшая сово­купный налог на доходы (необлагаемые), перечисленные в статье 3 Закона.

При изменении места работы в течение календарного года доходы по прежнему месту работы подтверждаются справкой осо­бой формы.

В бюджет подоходный налог перечисляется в день выдачи денег банком на оплату труда.

Что касается иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно находящихся на территории РБ (более 183 дней в ка­лендарном году), то подоходный налог у них удерживается, как и по доходам граждан РБ, а с лиц, временно проживающих в РБ, на­лог удерживается у источника выплат по ставке 20% без примене­ния льгот по статье 3 Закона.

Кроме подоходного налога из заработной платы производят­ся и другие удержания:

1) отчисления в пенсионный фонд по ставке 1 %;

2) удержания по исполнительным листам: штрафы, алимен­ты и др. (алименты удерживаются из общей суммы доходов, вклю­чая премии, пособия за дни нетрудоспособности и др., но после Удержания подоходного налога);

3) возмещение материального ущерба (по решению руково­дителя предприятия или суда);

4) удержания за товары, купленные в кредит;

5) удержания по предоставленным ссудам, займам.

 

 

 

 

 

 

4. Обязательные отчисления и платежи от фонда оплаты труда.

4.1. Отчисления в фонд социальной защиты населения

 

Социальное страхование является обязательным государст­венным страхованием. Его производят предприятия всех форм собственности.

В соответствии с Законом РБ «О размерах обязательных страховых взносов в фонд социальной защиты населения Мини­стерства социальной защиты РБ» установлены следующие разме­ры обязательных страховых взносов для юридических и физиче­ских лиц от фонда заработной платы:

Статья 1

— для общественных объединений, инвалидов и пенсионе­ров, а также для предприятий, объединений, полностью принадле­жащих таким общественным объединениям на праве собственно­сти — 4,7%;

— для жилищных, жилищно- и гаражно-строительных коопе­ративов, не имеющих доходов от своей деятельности, садоводче­ских товариществ — 5%;

— для коллегии адвокатов - 5%;                 

— для нанимателей, у которых работает не менее 50% инва­лидов от среднесписочной численности работников — 20,4%;

— для колхозов, совхозов, крестьянских (фермерских) хо­зяйств (за исключением их членов) и других субъектов, занимаю­щихся преимущественно производством сельхозпродукции — 30%;

— для остальных нанимателей (в том числе с иностранными инвестициями —для граждан Республики Беларусь) — 35%.

Статья 2

Для физических и юридических лиц, подлежащих государст­венному социальному страхованию при условии уплаты страховых взносов, устанавливаются следующие размеры обязательных страховых взносов:

—для предпринимателей — 15%;

— для работающих по договорам подряда и авторским дого­ворам — в размерах, установленных в статьях 1 и 3 настоящего Закона, от суммы вознаграждения - 35%;

— для членов крестьянских (фермерских) хозяйств — 15% i дохода;

— для творческих работников — 15% от дохода;

— для предприятий с иностранными инвестициями (для ин странных граждан) — 5% от зарплаты иностранных граждан;

— для иностранных граждан и лиц без гражданства, раб тающих в Республике Беларусь — в размерах, установленных стоящим Законом.

Статья 3

Для работающих граждан устанавливается страховой взнос размере 1% от заработка.

Статья 4

Освобождаются от уплаты страховых взносов колхозы, хозы, фермеры по зарплате, выплачиваемой школьникам и студе там за сельхозработы во время учебы.

Но прежде чем производить отчисления в данный фонд, на до из начисленной заработной платы вычесть выплаты, на которь начисления в фонд социальной защиты населения не производится.

Согласно Постановлению Совета Министров РБ № 115 25.01.99 г. к выплатам, на которые не начисляются взносы по го дарственному социальному страхованию в Фонд социальной щиты населения, относятся:

1. Выходное пособие при прекращении трудового договс (контракта), денежная компенсация за неиспользованный отпуск.

2. Государственные пособия, выплачиваемые за счёт средств республиканского бюджета и государственного социально го страхования.

3. Компенсации и выплаты в связи с предоставлением лы в соответствии с Законом Республики Беларусь «О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС», исключая доплаты до размера прежнего заработка при переводе работников по медицинским показаниям на нижеоплачй ваемую работу, доплаты к заработной плате гражданам, рабе тающим на территории радиоактивного загрязнения, и оплаты дополнительного отпуска.

4. Суммы, выплачиваемые в соответствии с законодатель вом Республики Беларусь в возмещение вреда, причиненного ботникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с выполнением ими своих  трудовых обязанностей.

5. Суммы, выплачиваемые в соответствии с законодательст­вом Республики Беларусь для оплаты предоставляемых работни­кам жилых помещений, коммунальных услуг, топлива, или соответ­ствующее денежное возмещение.

6. Суммы, выплачиваемые в возмещение расходов, а также компенсации (в том числе надбавки и компенсации взамен суточ­ных), выплачиваемые работникам в пределах норм, установленных законодательством Республики Беларусь; суммы, выплачиваемые в возмещение дополнительных расходов, связанных с выполнени­ем работниками трудовых обязанностей.

7. Выплаты в связи с предоставлением льгот по проезду от­дельным категориям работников в соответствии с законодательст­вом Республики Беларусь.

8. Стоимость выдаваемых в соответствии с нормами, уста­новленными законодательством Республики Беларусь, специаль­ной одежды, специальной обуви, других средств индивидуальной защиты, мыла, смывающих и обезжиривающих средств, молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания или в соответствующих законодатель­ству случаях сумма денежных затрат по их приобретению.

9. Стоимость наград в денежном или натуральном выраже­нии, присуждаемых за призовые места на районных, областных, республиканских соревнованиях, смотрах, конкурсах и других ана­логичных соревнованиях.

10. Единовременные выплаты (стоимость подарков) в связи с юбилейными датами рождения работников (40, 50, 60 и т.д. лет).

11. Единовременные выплаты (стоимость подарков) работ­никам при увольнении в связи с выходом на пенсию.

12. Суммы средств, выдаваемые работникам, нуждающимся в соответствии с законодательством Республики Беларусь в улуч­шении жилищных условий, на строительство (реконструкцию), по­купку жилых помещений, а также на полное или частичное погаше­ние кредитов (ссуд), полученных на указанные цели.

13. Материальная помощь, оказываемая в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, а также в связи с чрезвычайными обстоятельствами в целях возмещения ущерба, причиненного здоровью и имуществу граждан, на основа­нии решений органов государственной власти и управления.

14. Материальная помощь, оказываемая работникам в связи с постигшим их стихийным бедствием, пожаром, хищением имуще­ства, увечьем, тяжелой болезнью, смертью их близких родственни­ков.

15. Стоимость приобретенных за счет средств нанимателе путевок в детские оздоровительные учреждения, бесплатно выдач ваемых работникам билетов на детские представления и (или)| кондитерских наборов их детям в связи с праздником Нового года.

16. Доходы по акциям и другие доходы, получаемые от участия работников в управлении собственностью предприятия (дивиденды, проценты).                                         

17. Суммы страховых платежей (взносов), уплачиваемых нанимателем в соответствии с законодательством Республики Беларусь в пользу отдельных категорий работников по договорам обязательного государственного личного страхования.             

18. Суммы страховых платежей (взносов) по добровольному страхованию жизни и дополнительных пенсий, включаемые в себестоимость продукции (работ, услуг), в пределах норм, установленных действующим законодательством Республики Беларусь, при  условии отсутствия у нанимателя задолженности по платежам в фонд социальной защиты населения Министерства социальной защиты.                                                 

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11