|
|
107,4 |
|
|
II квартал |
114,1 |
113,9 |
|
I полугодие |
109,8 |
|
|
Июль |
110,9 |
100,3 |
|
Август |
110,1 |
97,0 |
|
Сентябрь |
117,2 |
106,8 |
|
III квартал |
112,7 |
102,6 |
|
Январь-сентябрь |
110,8 |
|
|
Октябрь |
108,4 |
99,1 |
|
Ноябрь |
107,9 |
101,8 |
|
Декабрь |
117,7 |
142,0 |
|
IV квартал |
111,9 |
118,4 |
|
Год |
111,1 |
|
|
2006г. |
||
|
Январь |
105,8 |
52,1 |
|
Февраль |
108,0 |
121,9 |
|
Март |
106,4 |
108,9 |
|
I квартал |
106,8 |
77,2 |
|
Апрель |
108,0 |
105,5 |
|
Май |
115,7 |
99,1 |
|
Июнь |
116,1 |
107,7 |
|
II квартал |
113,2 |
120,7 |
|
I полугодие |
110,2 |
|
|
Июль |
109,9 |
95,0 |
|
Август |
116,2 |
102,5 |
|
Сентябрь |
108,5 |
99,8 |
|
III квартал |
111,4 |
101,1 |
|
Январь-сентябрь |
110,6 |
|
|
Октябрь |
108,8 |
99,4 |
|
Ноябрь |
107,7 |
100,8 |
|
Декабрь1) |
109,0 |
143,7 |
|
IV квартал1) |
108,6 |
115,4 |
|
Год1) |
110,0 |
|
|
1) Предварительные данные. |
||
Рассматривая проблему структуры и формирования доходов, необходимо выделять трудовые и нетрудовые доходы. До недавнего времени в условиях командно-директивных методов управления экономикой к трудовым доходам было принято относить доходы, полученные в результате трудовой деятельности на государственных и кооперативных предприятиях и в организациях. Все виды доходов, полученные вне официальных государственных каналов, характеризовались как нетрудовые. Между тем в проблеме разделения совокупного дохода на трудовой и нетрудовой, особенно в условиях многообразия форм собственности и форм хозяйствования, появляются весьма существенные новые моменты. Прежде всего речь идет о таких видах доходов, как доходы от предпринимательской деятельности и доходы от собственности. Поступления в семейный бюджет от занятий индивидуальной трудовой деятельности по производству продукции и оказанию услуг населению, безусловно, имеют трудовую основу, а следовательно относятся к трудовым доходам. То же самое касается доходов, полученных от реализации товарной продукции, произведенном в личном подсобном хозяйстве (на приусадебном или садово-огородном участке). Индивидуальная трудовая деятельность, являющаяся как основным, так и подсобным занятием граждан, - звено общественного разделения труда, этот труд – составная часть совокупного общественного труда.
Важнейшие источники денежных доходов — это оплата труда, прибыль, используемая на вознаграждение за предприимчивость и др., социальные трансферты (табл. 1).
Показатели |
2000 |
2004 |
2006 |
всего денежных доходов |
100, 0 |
100, 0 |
100, 0 |
оплата труда |
74, 1 |
46, 4 |
39. 5 |
социальные трансферты |
13, 0 |
17, 4 |
16, 7 |
доходы от собственности |
12, 9 |
4. 3 |
5, 3 |
| доходы от предпринимательской деятельности | – |
31, 9 |
38, 6 |
Таблица 1. Структура денежных доходов населения России в 2000-2006 гг. (в %)[2]
Основным источником доходов для большей части населения длительное время были доходы, получаемые в виде оплаты за труд, т. е. заработная плата. Заработная плата – это цена трудовых услуг, предоставляемых наемными работниками разных профессий при реализации их деловой активности.
ׁСоотношение в денежных доходах населения доли заработной платы и социальных трансфертов играет важную роль в трудовой мотивации. При преобладании оплаты труда в формировании общей суммы доходов обычно развивается предприимчивость, инициатива, тогда как при повышении роли социальных трансфертов нередко усиливается психология иждивенчества. Следует различать номинальную (т. е. начисленную) и реальную заработную плату. Номинальная заработная плата (НЗП) представляет собой всю начисленную сумму оплаты труда вне зависимости от налогов и обязательных отчислений. Располагаемая заработная плата – это начисленная сумма оплаты труда за вычетом подоходного налога и обязательных отчислений в Пенсионный фонд (1% номинальной заработной платы). Реальная заработная плата (РЗП) — это номинальная заработная плата с учетом налогов и изменения цен, тарифов, т. е. то реальное количество материальных благ, которое можно приобрести на номинальную заработную плату. Так, повышение номинальной заработной платы на 15% при росте уровня розничных цен на 10% (при неизменных налогах) может привести к росту реальной заработной платы на 4,5% (115 : 110 х 100= 104, 5). Номинальная заработная плата может повыситься, а реальная понизиться, если цены на товары и услуги растут быстрее, чем номинальная заработная плата.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17
При использовании материалов активная ссылка на источник обязательна.