Производство - совокупность всех ресурсов, расположенных в одном месте и связанных между собой техно­логиями по выпуску единой продукции.

    Фирма - коммерческая организация, которая владеет и ведет хозяйственную деятельность на предприятии.

    Отрасль - совокупность фирм, выпускающих одинаковую или схожую продукцию. Организационно-правовые формы предприятия:

единоличное владение;

товарищества;

акционерные общества.

Модель кругооборота:

Результаты производства: товары (услуги), прибыль.

Производственная функция - характеризует чисто техническую зависимость между количеством ресурсов и объемом производства.

Способ производства более эффективен, если хотя бы одного ресурса потреблено меньше.

4. Совершенная конкуренция и поведение фирмы

В действительности совершенная конкуренция является довольно редким случаем и лишь некоторые из рынков приближаются к ней (например, рынок зерна, ценных бумаг, иностранных валют). В условиях совершенной конкуренции в долгосрочном периоде соблюдается равенство:

МR=МС=АС=Р

МR - предельный доход;

МС - предельные издержки;

АС - общие издержки;

Р - уровень цен.

В течение короткого отрезка времени в условиях совершенной конкуренции фирма может получать сверхприбыли или нести убытки. Однако для длительного периода такая предпосылка нереальна, так как в условиях свободного входа и выхода из отрасли слишком высокая прибыль привлекает в данную отрасль другие фирмы, а убыточные фирмы разоряются и уходят из отрасли. Совершенная конкуренция помогает распределить ограниченные ресурсы таким образом, чтобы достичь максимального удовлетворения потребностей. Это обеспечивается при условии, когда Р = МС. Данное положение означает, что фирмы будут производить максимально возможное количество продукции до тех пор, пока предельные издержки ресурса не будут равны цене, за которую его удалось купить. При этом достигается не только высокая эффективность распределения ресурсов, но и максимальная производственная эффективность. Со­вершенная конкуренция заставляет фирмы производить продукцию с минимальными средними издержками и пода­вать ее за цену, соответствующую этим издержкам. Графически это означает, что кривая средних издержек только касается кривой спроса. Если бы издержки на пропроизводство единицы продукции были бы выше цены (АС>P), то любая продукция была бы экономически убыточной и фирмы вынуждены были бы покинутъ данную отрасль. Если бы сред­ние издержки были ниже кривой спроса и соответственно цены (АС < Р), это означало бы, что кривая средних издер­жек пересекла кривую спроса и образовался некий объем производства, приносящий сверхприбыль. Приток новых фирм радо или поздно свел бы эту прибыль на нет. Таким образом, кривые только касаются друг друга, что и создает ситуацию длительного равновесия: ни прибыли, ни убытков.

Возникает своеобразный парадокс: в условиях равновесия на всех фирмах данной конкурентной отрасли издержки должны быть одинаковы. Существует следующее объяснение этого парадокса: предполагается, что владельцы более совершенных ресурсов получают большее вознаграждение. Более квалифицированные рабочие - большую заработ­ную плату, за более совершенные машины приходится платить более высокую вену. Таким образом, вся экономия, полученная за счет более эффективных ресурсов, расходуется на их оплату. Это объясняет тенденцию к равенству издержек, существующих в конкурентной отрасли.

5. Безработица: причины, формы и последствия

Анализ моделей рынка труда позволяет сформулировать понятия занятости и безработицы с позиции равнове­сия на данном рынке. Очевидно, что занятость отражает соответствие предложения и спроса на рабочую силу. Под безработицей же понимается такое неравновесие состояние рынка, когда предложение труда превышает спрос на него.

В отличие от теории на практике достаточно сложно разграничить категории занятых, незанятых и безработ­ных. Согласно принятой системе учета рабочей силы занятым считается тот, кто выполняет оплачиваемую работу, а также тот, кто имеет работу, но в данное время не работает по причине болезни, отпуска или забастовки. Безработ­ным, по методологии Международной организации труда (МОТ), считается тот, кто в настоящий момент не имеет ра­боты, ищет ее, готов к ней приступить и не имеет других источников дохода, кроме заработной платы в сфере оплачи­ваемой занятости. Не относятся ни к числу занятых, ни к числу безработных (не включаются в состав рабочей силы) "обескураженные" работники - те, кто пробовал найти подходящую работу, но отчаялся и прекратил дальнейшие поиски, а также те, кто не имеет роботы, не ищет ее и не собирается работать в силу либо личных убеждений, либо занятости в домашнем или личном подсобном хозяйстве, либо по причине нали­чия рентных доходов, процентных платежей по финансовым активам и доходов от наследства.

В России безработными считаются трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка, зарегистриро­ванные в органах службы занятости в целях пояска подходящей работы и готовые приступить к ней. Как отмечают отечественные и зарубежные ученые, принятая система учета безработицы в нашей стране не отражает действитель­ных тенденций в развитии российского рынка труда, поскольку большинство безработных не регистрируются на бир­жах труда, предпочитая искать работу самостоятельно или прибегая к услугам негосударственных посреднических структур, по причине недостаточной четкости правил по оформлению статуса безработного на бирже труда и низкого уровня пособий.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6