В случае, если на одну акцию выдано две и более доверенности, дающих одинаковые права, производится перерасчет голосов, которыми могут распоряжаться доверенные лица и их число доводится до сведения этих лиц. При этом необходимо руководствоваться следующими правилами:
а) Если доверенности выданы вразнос время, то:
- все голоса по более поздней доверенности сохраняются в силе;
- предъявитель доверенности, выданной раньше, имеет право на ту часть голосов, имеющихся у акционера, которая осталась после учета более поздней доверенности, и т.д. до полного исчерпания всех голосов, имеющихся у акционера.
б) Если доверенности выданы в один день, то:
- Секретарь Совета директоров вправе предложить доверенным лицам договориться между собой о распределении голосов с обязательным уведомлением о принятом решении Секретаря Совета;
- в случае, если доверенные лица не пришли к взаимоприемлемому решению, то Секретарь своим решением снижает количество голосов у каждого доверенного лица на одинаковое число таким образом, чтобы, с одной стороны, полученное после снижения общее число голосов по всем доверенностям не превышало количества акций, имеющихся у акционера, а, с другой стороны, сохранялось соотношение количества голосов у каждого представителя согласно выданным доверенностям.
Соглашение о голосовании является по сути договором акционеров об одинаковом использовании голосов, приходящихся на принадлежащие им акции, заключаемым группой акционеров между собой в конкретной ситуации. В соглашении оговаривается, как должны быть использованы голоса при решении вопросов объявленной повестки дня и кому поручается их использование.
Важным моментом, требующим урегулирования в таком соглашении, является предусмотрение способов разрешения возможных конфликтов при голосовании доверенных лиц по вопросам, прямо не объявленным в повестке дня, но непосредственно связанных с ней. В таких случаях необходимо установить, как будет приниматься решение. Возможны следующие варианты:
а) Если для использования голосов на Общем собрании акционеров назначено одно лицо, то оно голосует по своему усмотрению;
б) Если назначена группа лиц, то они голосуют согласно решению их абсолютного большинства.
Например, соглашением может быть предусмотрено, что голоса будут использоваться 3 лицами и что акции будут голосовать так, как решат двое из назначенных лиц.
Порядок составления соглашения может быть следующим:
1) Группа заинтересованных акционеров проводит собрание (например, цеховое), на котором обсуждаются вопросы объявленной повестки дня Общего собрания акционеров, и выносит по ним свое решение.
2) Обсуждаются количественный и персональный состав лиц, которые будут использовать голоса этой группы акционеров на общем Собрании.
3) Составляется протокол Собрания, подписываемый председателем и секретарем собрания, с указанием фамилий, имен, отчеств, данных удостоверения личности и количества акций в собственности по каждому акционеру, присутствовавшему на Собрании.
4) На основе протокола Собрания готовится Соглашение о голосовании содержащее:
- дату составления;
- выраженное желание о заключении соглашения;
- варианты голосования по вопросам объявленной повестки дня Общего собрания, поддерживаемые лицами, подписавшими Соглашение;
- условия голосования по дополнительным вопросам;
- фамилия, имя, отчество и паспортные данные лица или каждого из лиц, которые будут использовать голоса согласно подписанному Соглашению;
- фамилия, имя, отчество, паспортные данные, количество акций во владении каждого акционера, подписавшего Соглашение;
- срок действия соглашения.
Подписи акционеров, составивших такое Соглашение, заверяются в порядке, предусмотренном для заверения доверенностей. Соглашения представляются в Секретариат Собрания в том же порядке, что и доверенности.
4.ОСОБЕННОСТИ НАЛОГООБЛАЖЕНИЯ
Налогообложение в Украине существует двух видов: упрощенное и на общих основаниях. Для частного предприятия могут быть доступны оба вида. Собственнику лишь необходимо сделать выбор.
Согласно Указу Президента "Об упрощенной системе налогообложения, учете и отчетности субъектов малого предпринимательства" №727/98 от 03.06.1998 г., упрощенная система налогообложения, учета и отчетности применяется для таких субъектов малого предпринимательства:
- физических лиц, которые осуществляют предпринимательскую деятельность без создания юридического лица и в трудовых отношениях с которыми, включая членов их семей, на протяжении года находится не более 10 лиц и объем выручки которых от реализации продукции (товаров, работ, услуг) за год не превышает 500 тыс. гривен
- юридических лиц - субъектов предпринимательской деятельности любой организационно-правовой формы и формы собственности, у которых за год среднесписочная численность работающих не превышает 50 лиц и объем выручки которых от реализации продукции (товаров, работ, услуг) за год не превышает 1 млн. гривен
Субъект предпринимательской деятельности, который перешел на упрощенную систему налогообложения, учета и отчетности, самостоятельно выбирает одну из следующих ставок единого налога:
- 6 % суммы выручки от реализации продукции (товаров, работ, услуг) без учета акцизного сбора с уплатой налога на добавленную стоимость согласно Закону Украины "О налоге на добавленную стоимость"
- 10 % суммы выручки от реализации продукции (товаров, работ, услуг), за исключением акцизного сбора, без уплаты налога на добавленную стоимость Для субъектов, избравших упрощенную систему налогообложения по зарплате наемных работников, схема следующая (налогообложение в Украине).
Начисления на фонд оплаты труда (ФОТ):
- в Пенсионный фонд перечисляется 42% от суммы единого налога, если сумма, полученная от вычисления меньше, чем ФОТ*32,3%, то тогда предприятие доперечисляет в ПФ разницу
- социальное страхование от несчастных случаев на производстве = ФОТ * присвоенный %
- Социальное страхование и Безработица не начисляются (2,9 % и 1,6% соответственно) Из зарплаты работников производятся следующие удержания:
- 1-2% в Пенсионный фонд
- 0,5% в Фонд безработицы
- 0,5-1% в Фонд социального страхования
- 13% налог на доходы физических лиц
Для предприятий, избравших налогообложение в Украине на общих основаниях, действуют такие налоги и сборы:
Общегосударственные
- НДС 20%
- акцизный сбор (для торгующих подакцизным товаром)
- налог на прибыль 25%
- таможенная пошлина
- государственная пошлина
- налог с владельцев транспортных средств
- рентные платежи
- налог на землю
- сбор за загрязнение природной среды
- сбор за использование природных ресурсов
- сбор на развитие виноградарства
- сбор за использование радиочастотного ресурса
- плата за торговый патент
- налог на недвижимое имущество
- налог на репатриацию 15%
- фрахт 6%
Местные
- коммунальный налог (кол-во работников *17 *10%)
- налог на рекламу (0,1-0,5%)
- сбор за использование местной символики
- сбор за выдачу разрешения на размещение объекта торговли
Местные налоги устанавливаются городскими советами и могут быть различны в разных областях.Если международным договором Украины, ратифицированным ВРУ, установлены правила, отличные от содержащихся в законах Украины о налогообложении, то применяются правила международного договора.
Налоги на заработную плату для предприятий на общей системе:
- Пенсионный фонд - 32,3% от ФОТ
- Безработица - 1,6% от ФОТ
- Социальное страхование - 2,9%
- Социальное страхование от несчастных случаев на производстве - ставка зависит от степени риска предприятия (колеблется от 0,8 до 3% ФОТ)
Удержания из заработной платы:
- 0,5% в фонд безработицы
- 0,5-1% в Соцстрах
Из числа резидентов - субъекты хозяйственной деятельности, бюджетные, общественные и другие предприятия, учреждения и организации, которые осуществляют деятельность, направленную на получение прибыли как на территории Украины, так и за ее границами.
Прибыль плательщиков налога, включая предприятия, основанные на собственности отдельной физической личности, облагается налогом за ставкой 25 процентов к объекту налогообложения. Ответственность за правильность начисления, своевременность уплаты налога и соблюдения налогового законодательства несет плательщик налога в порядке и размерах, определенных законом.
Размещение акций акционерным обществом с точки зрения вопросов бухгалтерского учета и налогообложения, возникающих у акционерного общества, и с точки зрения вопросов учета и налогообложения, возникающих у юридических лиц — акционеров выглядит следующим образом.
Прежде всего необходимо подчеркнуть, что под размещением акций акционерным обществом понимается не только ситуация, когда осуществляется размещение акций при учреждении акционерного общества, когда все его акции должны быть размещены среди учредителей, но и ситуации, когда осуществляется увеличение уставного капитала акционерного общества за счет средств акционеров, а также ситуации, когда осуществляется увеличение уставного капитала общества за счет собственных средств акционерного общества.
Во всех указанных ситуациях в бухгалтерском учете акционерного общества отражается фактически сложившаяся величина уставного капитала, зарегистрированная в учредительных документах как совокупность вкладов (акций по номинальной стоимости) учредителей (участников) организации.
При этом оплаченный уставный капитал и фактическая задолженность учредителей по вкладам в уставный капитал учитываются и отражаются в отчетности отдельно
При этом необходимо иметь в виду, что сведения об уставном капитале являются необходимой и неотъемлемой частью устава акционерного общества.
Если говорить о налогообложении, то в рассматриваемых ситуациях у акционерного общества может возникнуть вопрос об уплате налога на операции с ценными бумагами. Анализ позволяет сделать следующие выводы о порядке налогообложения в рассматриваемой ситуации:
- при размещении акций при учреждении акционерного общества (первичная эмиссия акций) номинальная сумма выпуска ценных бумаг не является объектом обложения данным налогом;
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7
