Рефераты. Управленческие решения

–        непостоянство законодательства также сказывается на нашей фирме (сегодня живем и работаем по одним законам, а завтра уже по другим).

–        огромную роль также играют поставщики. Наша фирма производит закупки сырья у них. Случайные срывы поставки ими сырья сказывается на нашей прибыли. Постоянное повышение цен на сырье сказывается на цене нашей продукции и соответственно на наших потребителях.

–        наша доля на российском рынке лекарственных препаратов составляет примерно 20-25%.В Московском регионе на данный момент мы занимаем лидирующее положение по продажам нашей продукции, но в последнее время все более активную деятельность стал проявлять кооператив «МедПрепораты», который набирает обороты. В кавказском регионе также появилось некоторое число заводов производящую аналогичную продукцию.

В) Факторы косвенного воздействия.

На деятельность любой организации и любой формы собственности оказывает влияние общее состояние экономики. Экономическое состояние страны вытекает, прежде всего, из политики проводимой государством. Высокие налоги губительно сказываются как на нашу организацию, так и на без того разваливающуюся промышленность.

Международная обстановка оказывает тоже влияние. В данный момент, часть закупок сырья мы производим за рубежом и соответственно какое положение (полит., эконом. или другие) за рубежом, так и будет устанавливаться последующее сотрудничество. Увеличение таможенных ставок, цен на сырье, повлечет увеличение цен на нашу продукцию.      

5 Миссия, цели и «дерево целей»


На первое место наше предприятие ставит следующую цель – увеличение объема производства.

                                              Увеличение объема производства

 


 Усовершенствование     Повышение квалификации         Применение современных                                    

  технологии                              персонала                            методов стимулир.труда       

 




Банковский кредит     Набор более            Спец.  Стажировка   Материальных       

или др.инвестиции     квалиф.работников  курсы                       (система оплаты Социальных   

                                                                                                                                                            труда). 

 

    Закупка оборудования

                                                                                       

        Заполнение свободных                                       Улучшение условий  труда                                                               производственных мощностей

 


 

 Увеличение     Набор рабочих                 Улучшение организации Улучшение социально-

  числа смен     на свобод.места                      рабочего  места            бытовых условий



6 Организационная структура

 

                     Собрание акционеров

 


                   Совет директоров

 


                             Юридический отдел                                                                                                 Исполнительный директор                                                                                    Главный бухгалтер

 




                                                       Главный инженер                                                           Зам.по производству                   Зам.по общим вопросам                                    Зам.по экономике          Зам.по кадрам                              

 


            Нач.технич.  Нач.ОТК    Нач.энерго-        Нач.отдела        Нач.отдела                 Нач.производст.-             Нач.отдела   Нач.отдела    Нач.транспор.    Нач.финанс.  Нач.отдела      Нач.планово- 

                отдела                            Механ.отдела   техн.-безопас.   стандартизац.             диспечер.отдела              снабжения         сбыта             отдела                  отдела           труда и             эконом.

                                                                                                                                                                                                                    зараб.платы      отдела

           Техничес.      ОТК              Энерго-       Отдел техники         Отдел                    Производственно-             Отдел            Отдел           Транспорт.         Финансовый      Отдел труда       Планово - 

                 отдел                                Механич.        безопасности      стандарти-                   Диспечерский               снабжения       сбыта              отдел                      отдел                и зараб.          Эконом.

                                             отдел                                  зации                           отдел                                                                                                                                      платы               отдел

 


                                                                                                                                                                                                                                                                                                      ОК         Охрана

 

 


                                                                                  Производственный          Фасовочный цех              Транспортный цех

                                                                       цех    





На заводе общее число работающих составляет 580 чел.


Литература

1.      Менеджмент. / О.С. Виханский, А.И. Наумов. – М, 1999.

2.      Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента / Пер. с англ. – М.: Дело, 1997.

3.      История менеджмента: Учебное пособие / Под ред. Д.В.Валового. – М.: Инфра-М, 1997.


Страницы: 1, 2, 3



2012 © Все права защищены
При использовании материалов активная ссылка на источник обязательна.